各有關(guān)單位：

根據廣東省人力資源和社會(huì )保障廳《關(guān)于做好2022年度職稱(chēng)評審工作的通知》（粵人社發(fā)〔2022〕30號）和深圳市人力資源和社會(huì )保障局《關(guān)于開(kāi)展深圳市2022年度職稱(chēng)評審工作的通知》（深人社發(fā)〔2022〕63號）精神，現將2022年度新聞專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)評審工作有關(guān)事項通知如下：

一、申報安排

（一）職稱(chēng)申報時(shí)間為2023年1月4日至2023年2月28日。

2月28日24時(shí)前，申報單位須在申報系統中將申報記錄提交評委會(huì )辦公室受理，未在此時(shí)點(diǎn)前提交評委會(huì )辦公室受理的申報記錄，無(wú)法繼續申報本年度職稱(chēng)評審。

3月9日17時(shí)前，申報單位需在申報系統中將退回修改的申報記錄提交至評委會(huì )辦公室受理。退回修改的申報記錄未在此時(shí)點(diǎn)前提交至評委會(huì )辦公室受理的，無(wú)法繼續申報本年度職稱(chēng)評審。

申報受理后，申報人須按時(shí)繳費，繳費截止時(shí)間為2023年3月14日，未在此時(shí)點(diǎn)之前繳費的，無(wú)法繼續參加本年度職稱(chēng)評審。具體操作說(shuō)明詳見(jiàn)繳費通知書(shū)。

（二）職稱(chēng)申報統一在深圳市人才一體化綜合服務(wù)平臺（https://hrsspub.sz.gov.cn/rcyth/website/#/type），點(diǎn)擊“專(zhuān)技人才”—“深圳市市屬職稱(chēng)評委會(huì )職稱(chēng)評審申報”申報，申報系統于1月4日上午10時(shí)起開(kāi)放。

（三）受理專(zhuān)業(yè)范圍：新聞專(zhuān)業(yè)副高級、中級、初級。

申報新聞專(zhuān)業(yè)的適用范圍：適用于我市經(jīng)國家有關(guān)主管部門(mén)依法批準設立，并列入新聞?dòng)浾咦C核發(fā)范圍、具有新聞采編業(yè)務(wù)的單位中，從事新聞采編業(yè)務(wù)的新聞專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

（四）受理地址：深圳市福田區深南大道6008號深圳特區報業(yè)大廈。

（五）受理咨詢(xún)電話(huà)：83518208。

（六）職稱(chēng)評審委員會(huì )組建單位違規投訴舉報受理部門(mén)：深圳市人力資源和社會(huì )保障局，投訴舉報電話(huà)：0755-12333。

二、申報評審條件和有關(guān)政策

（一）申報評審條件

1.執行《廣東省新聞專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評價(jià)標準條件》（粵人社規〔2021〕35號）。符合評審破格申報條件的申報人，按照規定需由推薦人出具推薦意見(jiàn)的，請從系統下載《深圳市職稱(chēng)破格申報推薦表》按要求填寫(xiě)，連同推薦人職稱(chēng)證書(shū)掃描件，一并上傳到系統中提交審核。

2.按照《廣東省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于印發(fā)廣東省職稱(chēng)評審管理服務(wù)實(shí)施辦法及配套規定的通知》（粵人社規〔2020〕33號，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“33號文”）要求，申報人應當為本單位在職的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，公務(wù)員、離退休人員不得申報參加職稱(chēng)評審。事業(yè)單位工作人員受到記過(guò)以上處分的，在受處分期間不得申報參加職稱(chēng)評審。

高層次留學(xué)回國人員、博士后研究人員申報職稱(chēng)評審繼續執行《廣東省人事廳關(guān)于印發(fā)“廣東省突出貢獻人員、離退休人員、高層次留學(xué)回國人員和博士后研究人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評定暫行辦法”的通知》（粵人發(fā)〔2004〕223號）的規定。

廣東省突出貢獻人員申報職稱(chēng)評審執行《廣東省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于突出貢獻人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評定的暫行辦法》（粵人社發(fā)〔2012〕38號）的規定。

（二）在職稱(chēng)評審工作中，技工院校中級技工班畢業(yè)生與中專(zhuān)學(xué)歷人員同等對待，高級工班畢業(yè)生與大專(zhuān)學(xué)歷人員同等對待，預備技師（技師）班畢業(yè)生與本科學(xué)歷人員同等對待。

申報人填報的資歷信息、提交的申報材料時(shí)效均截止于2022年12月31日，其后取得的業(yè)績(jì)成果、發(fā)表的論文、取得的學(xué)歷（學(xué)位）證及職業(yè)資格證書(shū)等，不作為本年度評審的有效材料。學(xué)歷（學(xué)位）證須提交證書(shū)掃描件。   

資歷年限和申報材料時(shí)段的計算方式具體如下：

對于2021年度及以后年度取得職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，申報評審高一級職稱(chēng)時(shí)，職稱(chēng)資歷年限和申報材料時(shí)段的起算時(shí)間為本級職稱(chēng)評審年度的下一自然年1月1日，截止時(shí)間為申報高一級職稱(chēng)評審年度的12月31日。

對于2020年度及以前年度取得職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，申報評審高一級職稱(chēng)時(shí)，職稱(chēng)資歷年限的起算時(shí)間為本級職稱(chēng)評審年度的1月1日，截止時(shí)間為申報高一級職稱(chēng)評審年度的12月31日；申報材料時(shí)段的起算時(shí)間為本級職稱(chēng)評審年度的9月1日，截止時(shí)間為申報高一級職稱(chēng)評審年度的12月31日。截止時(shí)間后取得的業(yè)績(jì)成果、學(xué)術(shù)成果等，不作為評審的有效材料。

對于2020年度及以前年度通過(guò)考核認定取得職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，鑒于粵人社規〔2020〕33號文出臺實(shí)施前考核認定工作由各地、各部門(mén)自行組織開(kāi)展，不受省統一安排的評審時(shí)間影響，申報高一級職稱(chēng)時(shí)，其職稱(chēng)資歷年限和有效材料時(shí)段的起算時(shí)間為認定通過(guò)之日，截止時(shí)間為高一級職稱(chēng)評審年度的12月31日。

對于通過(guò)考試取得相應資格的人員，按照國家統一規定的報考條件執行。申報高一級職稱(chēng)時(shí)，其職稱(chēng)資歷年限和有效材料時(shí)段的起算時(shí)間為考試通過(guò)之日，截止時(shí)間為高一級職稱(chēng)評審年度的12月31日。

（三）推行代表作制度，重點(diǎn)考察研究成果和創(chuàng )作作品質(zhì)量。申報人結合自身實(shí)際情況，在填寫(xiě)申報系統“業(yè)績(jì)成果”“獲獎情況”“論文、專(zhuān)著(zhù)、會(huì )議宣讀論文、專(zhuān)項技術(shù)分析報告（含未發(fā)表）”“專(zhuān)利及著(zhù)作（已登記著(zhù)作權）”信息項時(shí)，勾選是否代表作，最多填報3項，代表作信息將在評審表中展示。

（四）論文著(zhù)作等學(xué)術(shù)成果條件執行《廣東省新聞專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評價(jià)標準條件》（粵人社規〔2021〕35號）。

其中：

1.所提交的論文著(zhù)作要求是獲得現職稱(chēng)以來(lái)公開(kāi)發(fā)表的，獲現職稱(chēng)之前發(fā)表的或者與申報專(zhuān)業(yè)不相關(guān)的不得填報提交，相應專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)評價(jià)標準條件中另有規定的從其規定。

2.申報人僅填報提交最能代表自身專(zhuān)業(yè)工作能力和業(yè)績(jì)的論文著(zhù)作，原則上按相應職稱(chēng)評價(jià)標準條件條件“論文著(zhù)作條件”規定的低限篇數填報提交。若所提交論文被中國知網(wǎng)（www.cnki.net）、萬(wàn)方數據知識服務(wù)平臺（www.wanfangdata.com.cn）、中國期刊網(wǎng)（www.chinaqking.com）、龍源期刊網(wǎng)（www.qikan.com.cn）、網(wǎng)站收錄的，需同時(shí)在網(wǎng)上申報系統填報該篇論文在其中一個(gè)網(wǎng)站的網(wǎng)址鏈接。

（五）職稱(chēng)外語(yǔ)、計算機應用能力不作統一要求，申報評審時(shí)不要求提供職稱(chēng)外語(yǔ)、計算機應用能力考試成績(jì)。

（六）專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才申報兩個(gè)系列職稱(chēng)或轉系列評審，按《廣東省人事廳關(guān)于明確當前專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格申報評審若干問(wèn)題的通知》（粵人發(fā)〔2007〕197號）及粵人社規〔2020〕33號文規定執行。屬轉系列評審晉升的，應按規定先取得現崗位同級別職稱(chēng)。轉換崗位的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才在現崗位工作滿(mǎn)1年以上，可申報現崗位同級別對應職稱(chēng)。

（七）跨區域跨單位流動(dòng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員憑省外（中央單位）職稱(chēng)，可在我市按規定直接申報評審晉升高一級別職稱(chēng)。換發(fā)我省職稱(chēng)證書(shū)的，可根據《廣東省跨區域跨單位流動(dòng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職稱(chēng)重新評審和確認規定》（粵人社規〔2020〕33號）規定申報職稱(chēng)重新評審。

原職稱(chēng)在2013年10月前經(jīng)市或區人力資源主管部門(mén)審核確認的，上傳資格證書(shū)和審核證明；未經(jīng)市或區人力資源主管部門(mén)審核確認的，上傳資格證書(shū)以及評審表或發(fā)證機關(guān)印發(fā)的任職資格審批文件。未上傳的或上傳材料不完整的，不予受理申報。

以下原職稱(chēng)屬于不予認可的情形，不能用于申報晉升高一級職稱(chēng)：

1.根據國家規定必須通過(guò)全國統考取得的職稱(chēng)，有關(guān)部門(mén)違反國家全國統考規定通過(guò)當地自行評審、自行組織考試等方式核發(fā)的職稱(chēng)證書(shū)。

2.參加全國職稱(chēng)統考，但有關(guān)部門(mén)為申請人自行發(fā)放的職稱(chēng)證書(shū)（非國家統一樣式證書(shū)）。

3.取得職稱(chēng)證書(shū)核發(fā)地、核發(fā)時(shí)間與申請人實(shí)際工作所在地、實(shí)際工作經(jīng)歷不一致，又未能提供有效說(shuō)明的。

4.按職稱(chēng)管理權限應在我省參加職稱(chēng)評審，但未經(jīng)委托程序自行到外省、中央單位取得職稱(chēng)的。

5.申報人在取得職稱(chēng)時(shí)為公務(wù)員身份的。

6.不具備職稱(chēng)評審權限的評審機構核發(fā)的職稱(chēng)證書(shū)。

7.實(shí)行以聘代評的單位核發(fā)的職稱(chēng)證書(shū)或聘任證書(shū)，其專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)層級和名稱(chēng)不符合國家職稱(chēng)規范的。

8.違反國家、省職稱(chēng)政策的其他情形的。

（八）符合《廣東省初次職稱(chēng)考核認定規定》（粵人社規〔2020〕33號）規定條件的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，可按“初次職稱(chēng)考核認定”類(lèi)型申報。

（九）根據《關(guān)于推進(jìn)粵港澳大灣區職稱(chēng)評價(jià)和職業(yè)資格認可的實(shí)施方案》(粵人社規〔2019〕38號），在深工作的港澳臺專(zhuān)業(yè)人才申報評審職稱(chēng)時(shí)，在港澳臺或國外工作期間的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷作為有效工作經(jīng)歷，取得的業(yè)績(jì)成果、公開(kāi)發(fā)表的論文著(zhù)作等，可作為有效業(yè)績(jì)成果和學(xué)術(shù)成果。港澳臺專(zhuān)業(yè)人才取得大學(xué)本科、碩士研究生、博士研究生學(xué)歷后首次申報評審職稱(chēng)，從事本專(zhuān)業(yè)對口專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作分別滿(mǎn)10年、7年和2年的，符合職稱(chēng)評價(jià)標準條件的可直接申報副高級職稱(chēng)；從事本專(zhuān)業(yè)對口專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作分別滿(mǎn)15年、12年和7年的，符合職稱(chēng)評價(jià)標準條件的可直接申報正高級職稱(chēng)。

根據《深圳市國際職業(yè)資格視同職稱(chēng)認可目錄（2022年）》《深圳市國際職業(yè)資格視同職稱(chēng)認可目錄（2022年第二批）》規定，符合條件的持有目錄內國際職業(yè)資格證書(shū)的專(zhuān)業(yè)人才，可按規定申報評審高一層級的職稱(chēng)，其境外從業(yè)經(jīng)歷可視同境內從業(yè)經(jīng)歷。

（十）2022年度疫情防控一線(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的職稱(chēng)評審，按照《關(guān)于在打贏(yíng)疫情防控阻擊戰中擔當作為的醫務(wù)防疫人員實(shí)施職稱(chēng)激勵措施的通知》（粵人社函〔2020〕37號）、《轉發(fā)人力資源社會(huì )保障部辦公廳關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控一線(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)工作的通知》（粵人社函〔2020〕60號）、《關(guān)于建立保護關(guān)心愛(ài)護醫務(wù)人員長(cháng)效機制的指導意見(jiàn)》（國衛人發(fā)〔2021〕13號）等規定執行。用人單位要切實(shí)履行好把關(guān)責任，嚴格按照規定做好人員界定、推薦、公示等工作，并落實(shí)后續政策待遇。

（十一）申報人社保繳交單位與申報單位不一致，需要提供上傳單位隸屬關(guān)系證明材料。屬人才中介的，需要上傳勞務(wù)派遣合同。

（十二）繼續教育條件按照《廣東省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育條例》和相關(guān)政策規定執行。

根據廣東省人力資源和社會(huì )保障廳《關(guān)于我省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育工作幾個(gè)具體問(wèn)題答復口徑的通知》（粵人社辦〔2018〕227號）要求，申報2022年度職稱(chēng)評審只需提供2022年當年度（自2022年1月1日起）的繼續教育材料。

三、市屬評委會(huì )職稱(chēng)評審工作程序

（一）個(gè)人申報

職稱(chēng)申報統一在深圳市人才一體化綜合服務(wù)平臺（https://hrsspub.sz.gov.cn/rcyth/website/#/type），點(diǎn)擊“專(zhuān)技人才-深圳市屬職稱(chēng)評委會(huì )職稱(chēng)評審申報”申報。

申報人按照系統提示如實(shí)填寫(xiě)申報信息，并上傳個(gè)人照片、承諾書(shū)、相關(guān)證書(shū)證明、業(yè)績(jì)成果、論文著(zhù)作等申報材料掃描件。（個(gè)人照片將用于職稱(chēng)證書(shū)，要求jpg格式，請勿上傳非jpg格式的文件；底色為藍色或紅色，禁止使用白底照片；文件大小不超過(guò)100K）

注意：個(gè)人填寫(xiě)申報材料提交至單位審核時(shí)，業(yè)務(wù)審核單位默認為社保繳交單位。如果業(yè)務(wù)審核單位和社保繳交單位不一致，請聯(lián)系業(yè)務(wù)審核單位在系統中將個(gè)人加入單位預審人員名單。

（二）用人單位審核并組織評前公示

用人單位要認真審查申報材料的合法性、真實(shí)性、完整性和時(shí)效性，對提交的電子材料與原件進(jìn)行核對，在系統中填寫(xiě)單位綜合評價(jià)意見(jiàn)（意見(jiàn)要求對申報人水平、能力、業(yè)績(jì)作出客觀(guān)公正的評價(jià)，字數不少于150字）。對不符合申報條件的材料，應及時(shí)退回并向申報人說(shuō)明原因。

單位應在系統打印《2022年度推薦申報專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評審人員公示名單》《申報專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評審人員基本情況登記表》，連同申報材料在單位顯著(zhù)位置張榜或在單位網(wǎng)站進(jìn)行公示。其他申報材料應在單位相對固定的公開(kāi)位置擺放，以方便查驗。公示期不少于5個(gè)工作日。受理投訴舉報主要由單位人事（職稱(chēng)）管理部門(mén)負責，接受單位紀檢、監察部門(mén)的指導和監督。經(jīng)查實(shí)存在弄虛作假或其他違規行為的申報材料不予報送，并按有關(guān)規定處理；對舉報問(wèn)題一時(shí)難以核實(shí)的，應如實(shí)注明，評審材料先行報送，待核實(shí)后結果及時(shí)報送相應評委會(huì )辦公室。

公示結束后，單位在網(wǎng)上申報系統打印《廣東省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評前公示情況表》，并由單位紀檢（監察）或單位人事（職稱(chēng)）管理部門(mén)在表上如實(shí)加具意見(jiàn)并加蓋公章后，掃描上傳到系統中。

靈活就業(yè)人員、自由職業(yè)者申報職稱(chēng)評審，可由人事代理機構或行業(yè)性社會(huì )組織申報，并履行審核、公示等程序。

（三）用人單位提交評委會(huì )辦公室評前受理審核

用人單位在系統填報評前公示意見(jiàn)，并提交評委會(huì )辦公室受理。根據單位實(shí)際情況，若需要送主管部門(mén)審核的，將相關(guān)情況提交主管部門(mén)審核。

評委會(huì )辦公室應認真做好評前受理審核，對存在不符合申報條件和程序、超出職稱(chēng)評審委員會(huì )受理范圍等情況的申報材料，應及時(shí)在申報系統退回，并告知申報人。

（四）繳納評審費用

申報人材料受理審核通過(guò)后，評委會(huì )辦公室在系統生成評審費用繳納通知書(shū)，申報人或用人單位自行在系統打印繳費通知書(shū)，按照繳費通知書(shū)指引繳納評審費用。繳費狀態(tài)將會(huì )在系統實(shí)時(shí)更新。申報人必須在2023年3月14日前完成繳費，未按時(shí)繳費的申報人將不予提交評委會(huì )評審。

今年職稱(chēng)評審繼續按《關(guān)于轉發(fā)省物價(jià)局、省財政廳〈關(guān)于調整專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評審費標準的復函〉的通知》（粵人發(fā)〔2007〕35號）規定收取評審費。

（1）申報高級職稱(chēng)評審費：720元/人（高級評審費580元/人、答辯費140元/人）。

（2）申報中級職稱(chēng)評審費：450元/人。

（3）申報初級職稱(chēng)及申報類(lèi)型為考核認定的評審費：280元/人。

（五）職稱(chēng)評審委員會(huì )評審

職稱(chēng)評審委員會(huì )按照國家和省評審有關(guān)規定認真組織開(kāi)展評審工作，堅持以同行專(zhuān)家評審為基礎的業(yè)內評價(jià)機制，結合本行業(yè)人才評價(jià)特點(diǎn)，對申報人的品德、業(yè)績(jì)、能力進(jìn)行客觀(guān)綜合評價(jià)。

需要答辯的申報人根據評委會(huì )辦公室的通知按時(shí)到達指定地點(diǎn)參加答辯。申報評審高級職稱(chēng)的人員必須全部進(jìn)行面試答辯，對于業(yè)績(jì)論文等存在疑問(wèn)的，以及評委會(huì )認為需經(jīng)答辯才能判定水平的，也須面試答辯。

（六）用人單位組織評審通過(guò)人員公示

申報人員評審通過(guò)后，申報時(shí)所在單位要按照評委會(huì )辦公室的要求，在網(wǎng)上申報系統打印評后公示材料，組織評后公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示結束后，單位在網(wǎng)上申報系統內錄入公示情況和單位意見(jiàn)，并打印《廣東省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評后公示情況表》，由單位紀檢（監察）或單位人事（職稱(chēng)）部門(mén)在表上如實(shí)加具意見(jiàn)并加蓋公章后，掃描上傳到系統中,并提交評委會(huì )辦公室。單位應在評審通過(guò)后一個(gè)月內完成公示，未按時(shí)完成公示的，將影響后續的證書(shū)發(fā)放及職稱(chēng)申報。

（七）評審結果審核確認及發(fā)證

評委會(huì )辦公室應在全部公示結束后10個(gè)工作日內，向所屬人社部門(mén)報送評審結果審核確認或備案的相關(guān)材料。

對評審取得職稱(chēng)的人員，通過(guò)信息系統制作電子職稱(chēng)證書(shū)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才可登錄“廣東省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職稱(chēng)管理系統-證書(shū)查詢(xún)”自行下載打印本人證書(shū)。

四、申報和審核工作要求

（一）如實(shí)填報信息提交材料。申報人要根據自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，對照國家、省的職稱(chēng)政策及相應資格條件，如實(shí)填報并一次性提交全部申報評審材料，材料要求準確、真實(shí)，數量質(zhì)量符合資格條件和本文規定，并提交單位審核和公示。

（二）做好評前、評后雙公示。申報人所在工作單位要按照省市相關(guān)政策要求，對照資格條件逐條逐項把好資格審查關(guān)。申報時(shí)所在單位有義務(wù)落實(shí)“評前公示”、評審通過(guò)人員“評后公示”的“雙公示”制度，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。對職稱(chēng)申報、推薦等環(huán)節嚴格實(shí)行“誰(shuí)審核，誰(shuí)簽名；誰(shuí)簽名，誰(shuí)負責”的管理責任制。

申報人所在工作單位未依法履行審核職責的，由市人力資源保障局或者職稱(chēng)評審委員會(huì )組建單位對直接負責的主管人員和其他直接責任人員予以批評教育，并責令采取補救措施；情節嚴重的，依法追究單位及相關(guān)人員責任。

單位、申報人對評前公示和評后公示情況拍照或截屏保留備查。

五、申報人通過(guò)提供虛假材料、剽竊他人作品和學(xué)術(shù)成果或通過(guò)其他不正當手段取得職稱(chēng)的，由人力資源社會(huì )保障行政部門(mén)或職稱(chēng)評審委員會(huì )組建單位撤銷(xiāo)其職稱(chēng)，并記入職稱(chēng)評審誠信檔案庫，納入全國信用信息共享平臺，記錄期限為從撤銷(xiāo)職稱(chēng)之日起3年。

六、本通知未作明確事項，按照深圳市人力資源和社會(huì )保障局《關(guān)于開(kāi)展深圳市2022年度職稱(chēng)評審工作的通知》（深人社發(fā)〔2022〕63號）執行。

特此通知。

附件：《廣東省新聞專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評價(jià)標準條件》（粵人社規〔2021〕35號）。

深圳報業(yè)集團 

2023年1月1日