深圳特區報2019年12月24日訊 近日，深圳市教育局發(fā)布《深圳市學(xué)前教育機構設置標準》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“新標準”）和《公辦幼兒園管理辦法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《管理辦法》）。新標準鼓勵舉辦小型多樣化學(xué)前教育機構，嚴格規范辦學(xué)規模，其中幼兒園辦學(xué)規模為6至12個(gè)班，幼兒小班人數每班不得超過(guò)25人。新標準自2020年1月1日起施行，有效期5年。
鼓勵舉辦小型多樣化學(xué)前教育機構
據悉，此次發(fā)布的新標準適用于在本市范圍內新設立的為3至6周歲學(xué)齡前兒童集中實(shí)施保育教育的學(xué)前教育機構，包括幼兒園、微小型幼兒園（以下簡(jiǎn)稱(chēng)幼兒中心）。幼兒園辦學(xué)規模為6至12個(gè)班，每班幼兒人數不得超過(guò)小班25人、中班30人、大班35人、混合年齡編班30人，由審批機關(guān)根據場(chǎng)地面積核定具體辦學(xué)規模，根據班級活動(dòng)室面積核定每班具體班額。寄宿制幼兒園每班幼兒人數酌減。幼兒中心辦學(xué)規模不設下限，具體辦學(xué)規模根據場(chǎng)地實(shí)際面積核定，每班具體班額根據班級活動(dòng)室的面積核定，每班不超過(guò)30人。
市教育局相關(guān)負責人表示，在保障建筑物質(zhì)量和消防安全的前提下，允許舉辦占地較少、規模較小的學(xué)前教育機構。教育部門(mén)鼓勵企事業(yè)單位、集體、社會(huì )組織或個(gè)人，利用自由資源或符合要求的場(chǎng)地舉辦小型多樣化學(xué)前教育機構，多渠道擴充學(xué)前教育資源。
全體教職工與幼兒比不低于1:7
人員配備方面，新標準要求學(xué)前教育機構應當按一定比例配備教職工，全體教職工與幼兒比應不低于1:7，全體保教人員與幼兒比應不低于1:9。全日制幼兒園每班至少配備2名專(zhuān)任教師和1名保育員或者3名專(zhuān)任教師，寄宿制幼兒園應在全日制幼兒園基礎上每班增配1名專(zhuān)任教師和1名保育員。
幼兒中心班級保教人員與幼兒比應不低于1:10，每班至少配備2名專(zhuān)任教師，有條件的可以配備1名保育員，保證幼兒看護無(wú)死角。幼兒園園長(cháng)及幼兒中心負責人應當具有大專(zhuān)以上學(xué)歷，有五年以上學(xué)前教育工作經(jīng)歷，并持有教師資格證和園長(cháng)任職資格培訓證書(shū)。
創(chuàng )新公辦園辦學(xué)體制和管理模式
《管理辦法》則明確指出，公辦幼兒園實(shí)行市級統籌、以區為主的管理體制。市教育局相關(guān)負責人解讀時(shí)表示，《管理辦法》創(chuàng )新了公辦幼兒園辦學(xué)體制和管理模式，公辦幼兒園由本市教育行政部門(mén)、事業(yè)單位、群團組織等利用國有資產(chǎn)、集體資產(chǎn)和財政性教育經(jīng)費舉辦，可以單獨舉辦，也可以合作舉辦。管理模式上，實(shí)行合同制管理，按需設崗，以崗定薪。允許公辦幼兒園自主聘用教職工，由幼兒園與教職工簽訂聘用合同確立人事管理，明確雙方權利和義務(wù)，建立以合同管理為基礎的用人機制。
關(guān)于經(jīng)費和財務(wù)管理方面，《管理辦法》規定，我市公辦幼兒園實(shí)行以事定費管理，除保教費收入外，其他運行經(jīng)費由同級財政保障。公辦幼兒園實(shí)行收支兩條線(xiàn)、財務(wù)集中核算的財務(wù)監管方式，確保財政資金規范安全使用。（姚卓文）